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苏云刚同孙俊梁新等核心成员讨论完近期的工作安排。

自从上次苏云决定找猎公司为厚载寻找优质合适的才后，近期畅看视频以及其它模块缺岗员已经在陆续面试职。

果然专业的工作还是要给专业的才起效率最大化。

缺的问题解决了，接下来就是近期各模块的工作推进，首先畅看视频依然由孙俊全权掌管，梁新也暂时兼管着厚载实业的工作，待找到合适的后再把现有工作平移过去。

在厚载实业这块，之前苏云去水木时认识的龙勇也于近期正式职到厚载实业研究部。

通过梁新找查到的信息来看，这个龙勇确实有些能力，在短短两年内就做到了其原本所在公司研究部门主管的位置。

但同其工作过的不少同事对其评价各有不同，有说其骄傲自大的，有说其工作中经常溜须拍马的，当然也有说其好话的，各有言语。

但在苏云看来只要能力可以，能融到厚载，大方向上没什么问题，即使真有其他个方面的瑕疵他都是能接受的。

正所谓无完，并且站在一个管理者的角度来看，一个有瑕疵往往比完美无缺的更好掌控。

越是看似无所求的，其实暗地里所谋算的东西更大，之所以表现得无欲无求，那不过是因为眼前的利益还不够让心动罢了。

“孙俊，畅看视频的工作这块的工作，你要尽快全部抓起来。”

“现在我更多的力会放在畅聊和厚载实业这块，所有很多工作就得你自己去思考推动。”

“畅看视频三年发展计划我们之前已经讨论明确了，那么三年以后要做什么！你要主动提前思考了。”

之前同孙俊等讨论后明确了畅看视频三年内主要重点推进的三件事。

第一是继续加大畅看视频的开放力度，引进并扶持更多畅看视频平台上的优秀自主创作者。

随着现在版权之争越发激烈，畅看视频不可能一直把希望寄托在版权收购上，那样无异于饮鸩止渴，并不能从根本上解决问题。

但是短期内在版权上的投又不停，反而还得继续加大力度。

随着畅看视频新一的融资结束后，顿时国内其它同类型公司纷纷效仿对外引进融资，他们很清楚如果这个时候再不行动，那么只会被畅看视频甩得越来越远。

本来同畅看视频的差距已经足够大了，现在要是再无动于衷，那么畅看视频真要在华国一家独大了。

为了预防后来者突起，所以这个时候畅看视频必须得加大投，继续保持自己与优势，扩大与其它公司之间的差距。

第二件事就是成立影视公司，版权之争的源除了几家视频公司恶竞争这个原因之外，与这些影视公司的坐地起价有很大关系。

而成立影视公司并不是为了解决畅看视频的版权问题，而是与第一件要做的事相呼应，并形成一种合力。

现在国内的影视公司的收一般都是依靠票房和一次销售版权，但苏云对新成立的影视公司的第一个要求，则是不允许将电影分成以及版权销售作为主要收来源。

而是要推进多元化业务模式共同发展，简单来说除了常规的自主制作、销售这些之外，新成立的影视公司还会逐步增加自主制作网剧、综艺等。

同时就是围绕前期让梁新和孙俊在华国内外所收购的各大ip作品，针对开发漫画、电视剧、电影、周边文化产品等多方面内容产品。

早在影视版权布局结束后，苏云就已经安排着手文学ip作品的布局，这块工作一直没曾停止过，截止目前厚载手中所有的优秀ip作品版权已经超过100部。

所以成影视公司并非是苏云一时兴起，在收购畅看视频之初他就有过这个念，只是苦无之前一直没有这个条件，所以这个计划才延迟到现在。

第三件事则是连同厚载实业研发自主品牌的智能电视，达到用户是畅看视频会员的同时，购买一款厚载自主研发的智能电视，就能实现两端特权共享的效果。

当然这个事的推进并非一之功，需要厚载实业那的相关技术积累足够后才能开展，所以更多来说这件事暂时只是一个待推进的计划。

“苏总您请放心，我这一定会全力以赴，绝不辜负你的期望。”

孙俊双目泛红向苏云表态道，他很清楚对于由他担任独立后的畅看视频负责这个决定，很多都有意见，有的地方就有江湖，更何况谁都知道畅看视频融资后将会迎来新一波的大发展，这个事谁都想上去。

但最后还是苏云不顾他反对，坚持要让他继续负责，这件事才真正敲定不变。

原本畅看视频与超级解读融合后一直是梁新来负责，后来畅聊成立后，也是苏云坚持让他负责当时真蓬勃发展的畅看视频，现在也是如此。

“都是自家兄弟，不必如此，放心大胆的，既然说了整体由你负责，那么畅看视频内所有事安排以及其它模块的工作，你都可以全权做主。”

苏云轻拍了下孙俊的肩膀，对于其的表现他很是满意，不枉他抗住压力做了这个决定。

回到办公室后，同梁新又聊了一会儿，苏云决定再去水木一趟，厚载实业这块迟迟没有一个专业的来主持工作，这让很是放心不下。

……

“张主任，不好意思，又来打扰你了。”

出发来水木之前苏云就同张荣盛通过电话，确定其有时间后才过来。

“你先坐会儿，我给你泡杯茶，但就是普通的茶叶，你可别在意。”

自从同厚载签订完合作协议后，张荣盛对苏云态度好了许多。

“张主任，不用这么麻烦，我自己倒杯水喝就行了。”

苏云这次来本就是准备有事找张荣盛帮忙，见其拿起茶准备去给自己泡茶后，连忙起身劝阻道。

张荣盛道：“你这也算第一次来我办公室，怎么也得让我表示下吧，你先坐着。”

见张荣盛态度坚定，苏云想了想还是回到沙发上坐下。

张荣盛端起自己的茶杯喝了茶水后，看向苏云，“这次来是有什么事吧？”

“是不是还是同之前我们一起吃饭那次，你说的那事有关？”

苏云将手中被子放在桌上，点点，“确实和那事有关，现在厚载实业这块虽然已经慢慢走上正轨。”

“但我公司现有员并没有完全能抗起这块工作的，所以这次又来打扰你，就是同你这打听下有没有这块合适的可以推荐的。”

“毕竟你在这快待了这么久，所接触认识的优秀才更多，只要其愿意过来待遇、份这些都可以谈。”

优秀的往往都比较傲气，想要单凭工资就留住是不现实的，得拿出实质的东西，例如份才能让心动，并能长久的为厚载工作。

包括这次对孙俊的安排也是如此，融资结束后苏云允许孙俊以当时融资估价的9%的代价从自己所持有的57.6%畅看视频份中，购买1.5%的份为个所有。

说是购买，但是大家心里都明白是怎么回事，按照原本融资时巨杉和创德合力出资9亿拿走20%的份来