七个，每个心思各异，但也均对橘子手机的未来，赋予了高度期望。

夏景行介绍完公司的投资、权架构、期权待遇等等后，又开始讲述组织架构。

ceo和董事长，自然由他本担任。

软件研发、硬件研发、工业设计、供应链、财务、销售等各个岗位，则由七各自填坑。

陈宏不担任具体职务，仅仅挂一个顾问衔，其实就是财务投资东，另外汉能投资还要负责为并购基金揽活。

在场的七个，背后还对应着七支团队。

夏景行粗略询问了一下，七各自把旗下马拉过来，橘子手机的员工数直接就一百了。

这里还不包括祝兆江的老部下，销售暂时不需要，目前处于研发阶段，只要研发员。

这么多加，可以瞬间撑起橘子手机的架构。

但同样也有问题，这么多，这么多山，必须要给掺一定沙子，中和一下。

只是这些东西就没必要说出来了。

夏景行听完每个的汇报，抚掌微笑：“有这么多英的加，大事可期也！”