看到这部熊猫手机，周不器颇为动容。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址

没想到二之间，还有这样的渊源。

更重要的是，他切地体会到了对方是一个真正的创业者。

按理说学而思过去一年营收1000万，规模也算不小了。就算养着20多个老师，光是工资开销就得近400万，加上各种税费、五险一金等支出，600万都挡不住。算上办公楼、教室的租金、教学器材的购买……

学而思就算有盈利，也不会太高。

可一部手机才多少钱？

张榜信拿着这样一部几百块钱的手机，其实就是给整个团队表露的一种态度，一种艰苦奋斗的决心。

“周总，你……您这次过来，是为了考察学而思吗？”

张榜信不傻，经过一番谈，马上就意识到了对方的意。

家的朋友，是大企业的董事、副总，怎么可能会来一个小小的培训机构当老师？就算对教育事业充满热，可也有大把的去处，完全没必要让周大老板亲自跑一趟。

可能的结果只有一个！

那就是周老板说过，他曾经也想做教育培训，结果失败了。应该是想帮朋友找一个当老师的工作，顺便局教育事业。

现在的学而思陷危机。

有5个优秀教师被竞争对手巨给挖走了。

从体量和规模上来看，学而思跟巨教育根本不是一个量级的，家是十几年的老牌机构，很多年前就跟新东方齐名。

在资本的眼中，新东方上市了，跟新东方齐名的巨教育，上市之路还会远吗？

所以资金流巨，是自然而然的事。

学而思就更加没法竞争了。

却没想到，山穷水尽疑无路，柳暗花明……又一村！

周不器也不含糊，大大方方的承认道：“我认可学而思的办学理念。横向比较，包括新东方在内的其他培训机构，都是传统企业，学而思却推崇家长监督、随时退费，这就是以客户为中心的互联网思维，有着维度上的优越。”

张榜信没太理解，“维度上的优越？”

周不器道：“在紫微星，我经常会谈多维格局。从下到上，分别是商业思维、技术思维、科学思维和文思维。高维打低维，一打一个准。”

张榜信眨一下眼睛，试探着说：“以客户为中心，算是文思维？”

周不器好笑道：“当然不是，顶多算是高级一点的商业思维。”

“那技术思维是什么？”

张榜信创业这几年，从没遇见过这样的大物，当然要抓紧时间请教。有一个厚脸皮，是成功的先决条件。

周不器道：“我总结的这套规律面向的是互联网企业，就学而思来说……嗯，也不是不行。教育培训，最本质的就是要提供更优质的教学内容。这就是技术。假如学而思能在教学质量上超过所有同行，想不成功都难。”

张榜信叹了气，一脸苦涩，“别的学科我不敢说，在奥数方面……我自觉还是有一些独到见解的。技术方面，应该比别的机构强。可我辛辛苦苦培养起来的几个老师，一气就被挖走了五个。”

“那就再拔高一个维度。”

“科学思维？”

“对。”

“怎么做？”

“嗯……”周不器想了一下，这不是互联网行业，还真不好做类比，“科学是规则、是标准、是公式，技术是以科学为基础发展而来的。奥数是你亲自抓的吧？”

“是。”张榜信点了点，“学而思现在有奥数、语文和英语三个科目。可现在遇到了危机，竞争对手太强大了，我打算砍掉语文和英语，专注做奥数。就算老师都被挖走了，但只要有我和我同学几个，奥数这门课就没问题！”

周不器竖起一根大拇指，“思路非常对，收缩业务，专注于核心科目，活下去才是第一位。不过现在我来了，就没必要砍掉了。”

张榜信不由得狂喜，眼睛里释放出了两道炽热的光芒，“周总，你……你是要投资学而思吗？”

前世的学而思，砍掉了语文、英语后，专注奥数，顺利的活了下去。

而巨教育拿到资金后，为了尽快上市，盲目扩张，在全国各地一连收购了上百个教育培训机构，企业管理做得七八糟，几近崩盘。没用两年，业绩竟然被只做奥数的学而思给超过了。

然后，学而思就一路狂奔，成为了国内中小学生培训的龙企业，顺利上市。再过些年，等互联网环境成熟了，可以做线上教育了，学而思就改名好未来，迅速跟进，一举超越了新东方，成为了国内最大的民营教育培训集团。

不过将来的事，张榜信可不知道，他只觉得学而思在巨教育的挤压下，快死掉了。

如果能拿到周老板的投资，那简直比做梦还幸福。

周不器摆摆手，笑着说：“投资的事先不急着谈，我先帮你想想办法，解决巨教育的威胁。”

“太好了！”

张榜信激动莫名。

宁雅娴也心澎湃，真心是被老板折服了。

太厉害了！

连教育产业都懂啊？

周不器道：“我说了，科学就是标准、规则、制度。学而思要想成为一家伟大的企业，就要有这个信念，让学而思的教学方式，成为行业的标准，让所有同行都效仿学而思。一流的企业，不是卖产品，不是卖品牌，而是卖规则。”

“是……是啊……”

张榜信抽了抽嘴角，都快哭了。他哪里能考虑那么远，学而思都快死了，他只想着能让周老板指点一套方法，从巨教育的影下解除出来。

周不器看出了他的苦涩，笑着说：“这不仅是未来，也是当下。巨来挖墙角，顶多就挖点老师呗？就相当于挖的是技术。可学而思只要掌握了科学，建立了标准，还怕他挖？到时候，就是挖的越多越好了。学而思白赚一笔解约金，还能提升自身的市场地位。”

张榜信硬着皮道：“周总，我这笨，你就跟我直说吧，我要怎么做？”

周不器道：“成立专家组，建立标准。比如教奥数，你就把几个教的最好的老师抽出来，成立专家组。这个专家组的目的，就是建立一套教学标准。一堂课45分钟，第1分钟讲知识，第2分钟讲段子，第3分钟去提问，第4分钟回归到知识点……要把上课的过程，像是流水线一样设计出来。拒绝个主义，让所有的老师都按照一套固定的模式去讲课。”

“啊？”

张榜信神色呆呆的，感觉受到了巨大的冲击。

周不器道：“大、中、小学校是铁饭碗，跟他们抢师资，民营培训机构很难做到。就像新东方的老师，哪有正规师范院校出身？有的甚至是连高中都没念完的泥腿子，自学一年英语，就上台讲课去了。”

“新东方的老师，是靠着个化教学产生的吸引力。”

“对，所以他们的老师薪酬太高，动辄上百万年薪，有着独特的格魅力。可这样的薪资结构，学而思支付的起？”

“不能。”

张榜信摇了摇，学而思的老师，平均年薪才18万。

周不器道：“所